資料來源:106-教育部單位預算案-單位預算案第89頁
預算機關
教育部
承辦單位
預算金額
1,002,266,000 元()
計畫內容
辦理一般行政工作。
預期成果
依計畫完成。
編號 科目 說明 數量 單位 單價 106預算 105預算 105差異 105比例
04 人事行政管理與財務輔導 本項計需經費87,168千元,其內容如下:
1.學校行政人員訓練及本部人員業務研習18,5
 29千元(人事處),包括:
(1)本部暨所屬機關(構)學校行政人員訓
  練及本部人員業務研習7,300千元,其中
  :
<1>為提高本部暨所屬機關(構)學校行
  政人員素質,增進行政效能,規劃辦
  理本部暨所屬機關(構)學校行政人
  員訓練,包含私立學校教職員退休與
  公保權益說明、人權教育、個人資料
  保護法、資訊安全等訓練及辦理人事
  資訊系統應用推廣與種子教師培訓計
  畫所需協助人力等經費5,880千元。
<2>補助本部人員參加國內外進修費用800
  千元。
<3>依據公務人員訓練進修法規定,提供
  本部暨所屬機關(構)公務人員終身
  學習之機會,辦理學者專家專題演講
  、創新觀摩會議、標竿學習、環境教
  育,性別平權及人權法治宣導等620千
  元。
(2)為輔導私立學校建立人事制度,辦理私
  立學校人事人員業務講習會490千元。
(3)為增進人事業務意見交流,輔導部屬機
  關(構)學校人事法制,辦理人事主管
  會報及人事人員業務研習會463千元。
(4)為增進同仁身心健康,辦理本部員工相
  關心理諮商、身心講座與健康檢查600千
  元,及員工協助方案500千元,合共1,10
  0千元。
(5)辦理退休人員聯誼190千元。
(6)辦理大學校長聯合交接、新設立之國立
  大學首任校長遴選及國立專科學校新任
  校長遴選300千元。
(7)模範公務人員獎金950千元,另舉行頒獎
  典禮相關費用約100千元,合共1,050千
  元。
(8)製作本部與所屬機關(構)學校及私立
  學校服務獎章2,870千元。
(9)每年三節發給對教育具有貢獻,且生活
  困苦或罹患重病急需濟助之教師(含退
  休者),每節1,537千元,三節計4,611
  千元。
(10)致贈本部退休人員紀念禮品95千元。
(11)補助本部公務人員協會運作經費60千元
  。
2.參加亞洲培訓總會(簡稱ARTDO)、國際人
 力資源訓練及發展會議(簡稱IFTDO)218千
 元(人事處)。
3.本部退休人員三節慰問金1,400千元:依每
 人每節發給2千元年節慰問金標準計,每年
 發給退休人員三節慰問金所需經費計1,400
 千元(人事處)。
4.補助公私立大專校院未具本職兼任教師自10
 6年8月1日納入適用勞動基準法所衍生之相
 關費用60,000千元(人事處)。
5.輔導改進財務計畫經費7,021千元(會計處
 ),包括:
(1)為加強本部所屬機關(構)學校財務管
  理,舉辦相關會計事務研討會500千元。
(2)加強本部所屬機關(構)學校內部審核
  作業之研究改進,並建立規章制度300千
  元。
(3)為增進所屬機關(構)學校健全財務秩
  序,不定期派員實地查核及協助業務處
  理所需人力等經費6,221千元。
87,168,000 27,688,000 59,480,000 214.82%
0200 業務費 20,147,000 19,717,000 430,000 2.18%
0201 教育訓練費 2,314,000 2,314,000 0 0.00%
0203 通訊費 60,000 60,000 0 0.00%
0231 保險費 70,000 70,000 0 0.00%
0250 按日按件計資酬金 1,042,000 1,042,000 0 0.00%
0251 委辦費 2,740,000 2,390,000 350,000 14.64%
0262 國內組織會費 20,000 20,000 0 0.00%
0271 物品 100,000 100,000 0 0.00%
0279 一般事務費 12,821,000 12,741,000 80,000 0.63%
0291 國內旅費 762,000 762,000 0 0.00%
0293 國外旅費 218,000 218,000 0 0.00%
0400 獎補助費 67,021,000 7,971,000 59,050,000 740.81%
0432 對特種基金之補助 21,000,000
0437 對國內團體之捐助 60,000 60,000 0 0.00%
0438 對私校之獎助 39,000,000
0475 獎勵及慰問 6,961,000 7,911,000 -950,000 -12.01%