資料來源:10210勞動局第44頁
預算機關
臺北市政府勞動局
承辦單位
勞資關係科、勞動基準科、職業安全衛生科
預算金額
46,474,000 元(
計畫內容
 1.輔導本市勞工成立工會與簽訂團體協約,審查事業單位訂(修)定工作規則及舉辦勞資會議。
預期成果
 1.建立勞資合作制度,促使工會健全發展,穩定勞資關係。2.落實勞工福利制度化,促使雇主按月暨足額提撥勞工退休準備金。 3.藉勞資爭議處理機制及諮詢服務,解決勞資爭議及保障勞動權益,並穩定和諧勞資關係。 4.提升勞動條件檢查能量,以使勞資雙方了解並遵守法令。 5.貫徹職業安全衛生等相關法令,維護勞工權益。 6.落實職業安全衛生相關宣導作為,防止職業災害,保障勞工安全與健康。
編號 科目 說明 數量 單位 單價 115預算 114預算 114差異 114比例
04 勞動條件檢查及處分 較上年度預算數622,000元,增加71,000元。 693,000 622,000 71,000 11.41%
2000 業務費 693,000 622,000 71,000 11.41%
2054 一般事務費 561,000 570,520 -9,520 -1.67%
文康活動費。 6×1 人、年 3,000 18,000 18,000 0 0.00%
影印機租賃費用。 1 33,000 33,000 34,320 -1,320 -3.85%
聘用勞動條件檢查員電腦租賃費用。 1 73,260 73,260 69,264 3,996 5.77%
業務用文具紙張、郵電等行政維持費。 1 290,400 290,400 302,016 -11,616 -3.85%
辦公室管理費(含水電費、二氧化碳濃度監測費等)。 1 138,915 138,915 139,495 -580 -0.42%
健康檢查費。 1 7,425 7,425 7,425 0 0.00%
2084 短程車資 132,000 51,480 80,520 156.41%
業務檢查、參加會議等短程洽公交通費及雜費。 1 132,000 132,000