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資料來源：115-勞動部單位預算案-單位預算案第63頁
預算機關
勞動部
承辦單位
預算金額
68,106,000 元（）
計畫內容
1.促進工會組織自由化。 2.強化團體協約，推動派遣勞工保護法制。 3.建立迅速有效勞資爭議處理機制。 4.健全不當勞動行為裁決機制。 5.推行勞動教育，強化勞資對話。 6.因應貿易自由化，穩定勞資關係。 　
預期成果
1.輔導工會組織，發揮工會功能。 2.促進勞資雙方簽訂團體協約，保障派遣勞工權益。 3.妥速處理勞資爭議，有效維護勞工權益。 4.審理不當勞動行為案件，落實勞動三權之保障。 5.提升國民勞動意識，促進勞資對話。 6.保障貿易自由化可能受影響產業勞工權益。 　
編號 科目 說明 數量 單位 單價 115預算 114預算 114差異 114比例
06 因應貿易自由化，穩定勞資關係 1.辦理工會面對貿易自由化可能衝擊影響座談會
　，需業務費223千元。
2.提升因應貿易自由化可能受影響產業勞動權益
　知能，需業務費159千元。		 382,000 1,217,000 -835,000 -68.61%
2000 業務費 382,000 1,217,000 -835,000 -68.61%
2009 通訊費 38,000 43,000 -5,000 -11.63%
2021 其他業務租金 50,000 90,000 -40,000 -44.44%
2027 保險費 17,000 14,000 3,000 21.43%
2036 按日按件計資酬金 163,000 249,000 -86,000 -34.54%
2051 物品 24,000 29,000 -5,000 -17.24%
2054 一般事務費 68,000 710,000 -642,000 -90.42%
2072 國內旅費 5,000 60,000 -55,000 -91.67%
2081 運費 8,000 11,000 -3,000 -27.27%
2084 短程車資 9,000 11,000 -2,000 -18.18%