預算機關
勞動部
承辦單位
預算金額
71,141,000 元()
計畫內容
1.促進工會組織自由化。 2.強化團體協約,推動派遣勞工保護法制。 3.建立迅速有效勞資爭議處理機制。 4.健全不當勞動行為裁決機制。 5.推行勞動教育,強化勞資對話。 6.因應貿易自由化,穩定勞資關係。
預期成果
1.輔導工會組織,發揮工會功能。 2.促進勞資雙方簽訂團體協約,保障派遣勞工權益。 3.妥速處理勞資爭議,有效維護勞工權益。 4.審理不當勞動行為案件,落實勞動三權之保障。 5.提升國民勞動意識,促進勞資對話。 6.保障貿易自由化可能受影響產業勞工權益。
編號 科目 說明 數量 單位 單價 107預算
05 推行勞動教育,強化勞資對話 1.提升國民勞動意識,以多元管道推廣勞動教
 育,需業務費1,212千元。
2.編製勞動教育e化教材,維運更新「全民勞
 教e網」,需業務費2,600千元。
3.輔導民間團體辦理勞動事務進修教育事宜,
 需獎補助費270千元。
4.推動勞資對話機制,辦理勞資會議及社會對
 話相關活動,需業務費400千元。
4,482,000
0200 業務費 4,212,000
0203 通訊費 243,000
0215 資訊服務費 1,360,000
0219 其他業務租金 326,000
0231 保險費 80,000
0250 按日按件計資酬金 792,000
0271 物品 84,000
0279 一般事務費 970,000
0291 國內旅費 177,000
0294 運費 135,000
0295 短程車資 45,000
0400 獎補助費 270,000
0437 對國內團體之捐助 270,000