預算機關
國軍退除役官兵輔導委員會
承辦單位
預算金額
3,728,267,000 元()
計畫內容
1.依法辦理國軍退除役官兵輔導安置工作,在主任委員、
副主任委員、主任秘書之下設置12處,處理退除役官兵
就業、就養、就醫、就學等行政工作。
2.強化多元廉政宣導活動,舉辦政風責任區分區聯繫會議
及廉政教育訓練、辦理年終政風工作檢討會、座談會、
廉政楷模選拔表揚。
3.發行「榮光雙周刊」,闡揚政府政策,宣導本會施政作
為,及作為聯繫榮民情感之雙向溝通管道。
4.為有效運用資訊資源,賡續規劃建立資訊集中式、共用
式資訊服務系統,並協助本會各單位及所屬服務安養機
構推動辦公室自動化作業;另精進統計分析與強化資料
管制相關業務。
5.為強化本會資訊安全措施,賡續辦理資產管理系統、防
毒軟體及資訊安全系統提升與維護,並導入會本部及服
務安養機構資訊安全監控中心。
預期成果
1.督導辦理退除役官兵之輔導、安置、照顧工作,使其生
活步入正軌,進而安定社會秩序。
2.宣揚本會政風工作成果與廉政資訊,提供所屬各機構運
用,彰顯本會廉潔形象;落實公務員行為規範,建立「
貪污零容忍」共識;蒐集興革意見,強化政風肅貪防弊
功能;檢討年度政風工作執行情形,增進政風人員工作
方法與知能;邀集專家、學者與本會員工座談,研提興
革改進意見,防杜弊端發生;激發員工清廉自持,崇法
務實。
3.配合資訊共享服務之推動,以「簡單化」、「標準化」
、「模組化」為原則,對外整合本會及所屬機構之全球
資訊服務網,以達成電子化政府,提供「與民眾互動」
、「線上服務」與「即時資訊」的目標;對內整合本會
及所屬員工行政服務入口網,以提供「安全」、「效率
」與「正確」的資訊服務為目標;並運用統計及資料庫
提升決策與服務效能。
4.完成各項資訊安全系統之維護更新及導入,以強化本會
資訊安全,確保業務執行效率。
| 編號 | 科目 | 說明 | 數量 | 單位 | 單價 | 115預算 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 01 | 人員維持 | 本計畫內容如下: 1.人事費部分,包括: (1)政務官3人待遇7,412千元(含主委1人、副 主委2人)。 (2)職員1,655人(含職訓中心30人)及駐警11人 ,合計1,666人待遇1,364,678千元。 (3)聘用5人、約僱78人、國防部移撥之軍聘5 人及軍雇40人,合計128人待遇64,413千元 。 (4)技工48人及工友160人,合計208人待遇98, 114千元。 (5)員工考績獎金182,849千元,特殊功勳獎賞 2,210千元,年終獎金198,815千元(含支領 月退休金人員年終慰問金及榮民工程公司 民營化前退休人員年終慰問金6,987千元、 國防部移撥之軍聘雇人員3,100千元),其 他業務獎金600千元,合計384,474千元。 (6)員工休假補助31,792千元(含國防部移撥之 軍聘雇人員720千元)。 (7)員工超時加班費24,077千元(含國防部移撥 之軍聘雇人員253千元及值勤加班費7,243 千元),未休假加班費66,160千元,合計90 ,237千元。 (8)退休人員(含職訓中心、本會已關廠單位及 榮民工程公司民營化前等)退撫新制實施前 任職年資所支領之退撫給付等581,839千元 。 (9)政府依法提撥政務人員、公務人員、約聘 僱人員及技工工友等退休或離職儲金等167 ,030千元(含國防部移撥之軍聘雇人員2,39 5千元)。 (10)政府應負擔員工健保、公保及勞保費等16 3,373千元(含國防部移撥之軍聘雇人員健 保1,504千元、勞保2,112千元)。 2.獎補助費部分,包括: (1)配合89年4月26日公務人員退休法施行細則 修正,對本會安置基金平地農場、結束單 位及醫療基金單位退休人員退撫新制實施 前任職年資之退撫給付及優惠存款利息差 額等補助經費114,727千元。 (2)退休人員因年金改革節省退撫給付挹注公 務人員退休撫卹基金經費,職訓中心、榮 民工程公司及臺北勞務中心為191,692千元 ,安置基金平地農場及醫療基金單位為182 ,599千元,合共374,291千元。 (3)配合89年4月26日公務人員退休法施行細則 修正,對職訓中心退休人員退撫新制實施 前任職年資之優惠存款利息差額補助2,500 千元;對榮民工程公司退休人員之優惠存 款利息差額補助22,540千元,合共25,040 千元。 (4)本會暨所屬機構退休人員及事業機構移轉 民營化前退休人員三節慰問金,預計辦理1 95人,每人年6千元,計需1,170千元。 |
3,468,590,000 | |||
| 1000 | 人事費 | 2,953,362,000 | ||||
| 1010 | 政務人員待遇 | 7,412,000 | ||||
| 1015 | 法定編制人員待遇 | 1,364,678,000 | ||||
| 1020 | 約聘僱人員待遇 | 64,413,000 | ||||
| 1025 | 技工及工友待遇 | 98,114,000 | ||||
| 1030 | 獎金 | 384,474,000 | ||||
| 1035 | 其他給與 | 31,792,000 | ||||
| 1040 | 加班費 | 90,237,000 | ||||
| 1045 | 退休退職給付 | 581,839,000 | ||||
| 1050 | 退休離職儲金 | 167,030,000 | ||||
| 1055 | 保險 | 163,373,000 | ||||
| 4000 | 獎補助費 | 515,228,000 | ||||
| 4030 | 對特種基金之補助 | 114,727,000 | ||||
| 4060 | 對公保軍保退撫基金之補助及挹注 | 374,291,000 | ||||
| 4075 | 差額補貼 | 25,040,000 | ||||
| 4085 | 獎勵及慰問 | 1,170,000 |