資料來源:114-勞動部單位預算案-單位預算案第65頁
預算機關
勞動部
承辦單位
預算金額
61,610,000 元(
計畫內容
1.促進工會組織自由化。 2.強化團體協約,推動派遣勞工保護法制。 3.建立迅速有效勞資爭議處理機制。 4.健全不當勞動行為裁決機制。 5.推行勞動教育,強化勞資對話。 6.因應貿易自由化,穩定勞資關係。  
預期成果
1.輔導工會組織,發揮工會功能。 2.促進勞資雙方簽訂團體協約,保障派遣勞工權益。 3.妥速處理勞資爭議,有效維護勞工權益。 4.審理不當勞動行為案件,落實勞動三權之保障。 5.提升國民勞動意識,促進勞資對話。 6.保障貿易自由化可能受影響產業勞工權益。  
編號 科目 說明 數量 單位 單價 114預算
01 促進工會組織自由化 1.補助工會辦理工會教育訓練;辦理女性、青年
 工會幹部、會務人員之培育暨專業知能訓練,
 需業務費697千元,獎補助費13,240千元,共
 計13,937千元。
2.辦理全國模範勞工選拔暨表揚等各系列活動及
 全國模範勞工獎勵金、出國經費及補助全國性
 工會辦理五一勞動節表揚大會,需業務費3,51
 2千元,獎補助費1,860千元,共計5,372千元
 。
3.健全工會法制,辦理工會法令座談活動;辦理
 訪視、關懷工會及各級政府勞資關係業務人員
 聯繫會報,需業務費378千元。
4.補助新成立之企(產)業工會勞工教育訓練及補
 助工會會所修繕費用,需業務費100千元,獎
 補助費600千元,共計700千元。
20,387,000
2000 業務費 4,687,000
2009 通訊費 49,000
2021 其他業務租金 99,000
2027 保險費 86,000
2036 按日按件計資酬金 350,000
2051 物品 40,000
2054 一般事務費 3,295,000
2072 國內旅費 656,000
2078 國外旅費 45,000
2084 短程車資 67,000
4000 獎補助費 15,700,000
4040 對國內團體之捐助 15,190,000
4085 獎勵及慰問 510,000