文化部本部

575,706,000 元（）

1.建立公部門與民間組織交流、對話平臺，並辦理人才培 　育及推動審議式民主，以堅壯民間社造組織。 2.推動青年村落文化行動方案、世代協力共同提案計畫， 　鼓勵黃金人口參與社造工作，建立分享與見學平臺，促 　進青年參與在地事務。 3.輔導縣市協助社區建立在地特色、推動多元社群友善空 　間、保存社區記憶，並培力新住民等多元族群自主提案 　等相關業務。 4.推動跨界合作社造創新計畫，以在地特色為基礎，強化 　社造與文化產業或地域振興的連結，並鼓勵第二部門擴 　大參與及辦理社造亮點評選及表揚。 5.辦理博物館事業及環境整備，推動博物館專業及智慧技 　術應用等輔導、人才培育、行銷推廣計畫及培植中介組 　織能量。 6.強化國際參與，推動國際博物館與專業組織交流合作， 　提升國際能見度及臺灣影響力。 7.辦理審（勘）查文化設施興建、整建或營運計畫；推動 　促進民間參與文化建設相關業務。

1.透過多元對話及溝通交流，落實政策的執行並提出政策 　建議，以及時進行政策及資源之調整，並完善地方社造 　推動之支持性網絡及人才培力。 2.建構青年推動社造的支持系統，並培力青年善用社造力 　量，強化青年對在地文化的認同感並傳承在地經驗及職 　涯多元發展。 3.推廣與深化平權教育及促進多元族群平等參與公共事務 　之機會，以建立文化自明性，落實文化平權。 4.促進公民、學校或第二部門力量的協作關係，並建立社 　區產業永續經營之操作模式；透過推動經驗傳承與分享 　，拓展創新的能量。 5.培養博物館人員專業職能，提升各領域專業人才素養， 　與國際專業社群合作交流，拓展文化外交；促進多元觀 　點溝通。 6.健全博物館發展環境，扶植博物館專業提升與風險防範 　智慧方案，落實文化近用，連結大眾與土地之記憶，以 　博物館推動文化多樣性及生物多樣性的維護。 7.建構城鄉均衡文化設施，並完備經營管理機制，引進民 　間資源，帶動藝文發展。