預算機關
衛生福利部國民健康署
承辦單位
預算金額
129,139,000 元（）
計畫內容
1.全人健康促進科技政策研究。
2.建構精準環境健康監測研究—永續發展前瞻健康策略規
劃。
3.高齡科技產業—數位賦能推動銀髮世代社會連結計畫。
4.運動科技應用與產業發展—推動國民健康場域應用計畫
。
預期成果
1.辦理全人口及特定生命週期人口群健康監測調查，強化
國民健康暨非傳染病數據監測與整合應用。
2.辦理石化工業區附近居民精準環境健康識能，強化健康
風險溝通。
3.運用科技發展長者健康資訊管道，提升長者取得健康資
訊或接受健康促進服務的機會。
4.以新興運動科技發展為框架，與地方政府及新興運動科
技產業合作，並透過AI智慧科技輔助健康自主管理，帶
動整體產業發展促進健康。
| 編號 | 科目 | 說明 | 數量 | 單位 | 單價 | 113預算 | 112預算 | 112差異 | 112比例 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 01 | 全人健康促進科技政策研究 | 全人健康促進科技政策研究編列107,178千元， 係辦理「全人健康促進與成癮防治」，其內容如 下： 1.辦理國民健康促進科技政策研究計列79,936千 元。（監測研究及健康教育組） (1)臺灣出生世代長期追蹤暨青少年健康研究 計畫，計列2,237千元（通訊費1千元 、權 利使用費202千元、按日按件計資酬金49千 元、委辦費1,522千元、國內組織會費5千 元、一般事務費361千元、設施及機械設備 養護費32千元、國內旅費20千元、對國內 團體之捐助45千元）。 (2)國民營養健康調查，計列32,222千元（通 訊費1千元、權利使用費216千元、保險費4 千元、臨時人員酬金2,900千元、按日按件 計資酬金51千元、委辦費28,572千元、一 般事務費200千元、設施及機械設備養護費 7千元、國內旅費270千元、短程車資1千元 ）。 (3)建置國民健康調查作業與實地訪查管理中 心，計列28,125千元（通訊費1千元、權利 使用費284千元、保險費4千元、臨時人員 酬金3,000千元、按日按件計資酬金50千元 、委辦費24,269千元、一般事務費275千元 、設施及機械設備養護費7千元、國內旅費 234千元、短程車資1千元）。 (4)非傳染性疾病負擔推估與政策效益評估計 畫，計列7,306千元（含資本門3,159千元 ）（通訊費1千元、權利使用費202千元、 保險費5千元、臨時人員酬金2,250千元、 按日按件計資酬金51千元、委辦費1,174千 元、一般事務費381千元、設施及機械設備 養護費2千元、國內旅費80千元、短程車資 1千元、資訊軟硬體設備費3,159千元）。 (5)國民健康訪問調查，計列4,004千元（通訊 費1千元、權利使用費42千元、保險費5千 元、臨時人員酬金3,000千元、按日按件計 資酬金51千元、一般事務費586千元、設施 及機械設備養護費32千元、國內旅費287千 元）。 (6)中老年身心社會生活狀況長期追蹤調查， 計列6,042千元（權利使用費202千元、保 險費5千元、按日按件計資酬金12千元、委 辦費5,823千元）。 2.主要慢性疾病防治指標計畫，計列2,274千元 （權利使用費35千元、保險費2千元、臨時人 員酬金300千元、按日按件計資酬金25千元、 委辦費1,865千元、物品20千元、一般事務費7 千元、國內旅費20千元）。（慢性疾病防治組 ） 3.慢性疾病風險評估平台介入效益計畫，計列1, 372千元（權利使用費35千元、保險費2千元、 臨時人員酬金100千元、按日按件計資酬金25 千元、委辦費1,165千元、物品20千元、一般 事務費3千元、國內旅費22千元）。（慢性疾 病防治組） 4.遠距智慧銀髮科技互動平台及運用計畫，計列 3,375千元（按日按件計資酬金19千元、委辦 費3,341千元、國內旅費15千元）。（社區健 康組） 5.建構不同生命週期營養照護策略，計列20,221 千元（含資門本190千元）（臨時人員酬金720 千元、按日按件計資酬金20千元、委辦費19,2 81千元 、一般事務費10千元、資訊軟硬體設 備費190千元）。（社區健康組） |
107,178,000 | 112,685,000 | -5,507,000 | -4.89% | |||
| 2000 | 業務費 | 103,784,000 | 103,075,000 | 709,000 | 0.69% | ||||
| 2009 | 通訊費 | 5,000 | 6,000 | -1,000 | -16.67% | ||||
| 2015 | 權利使用費 | 1,218,000 | 1,256,000 | -38,000 | -3.03% | ||||
| 2027 | 保險費 | 27,000 | 22,000 | 5,000 | 22.73% | ||||
| 2033 | 臨時人員酬金 | 12,270,000 | 12,000,000 | 270,000 | 2.25% | ||||
| 2036 | 按日按件計資酬金 | 353,000 | 417,000 | -64,000 | -15.35% | ||||
| 2039 | 委辦費 | 87,012,000 | 86,210,000 | 802,000 | 0.93% | ||||
| 2045 | 國內組織會費 | 5,000 | 5,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2051 | 物品 | 40,000 | 40,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2054 | 一般事務費 | 1,823,000 | 2,135,000 | -312,000 | -14.61% | ||||
| 2069 | 設施及機械設備養護費 | 80,000 | 160,000 | -80,000 | -50.00% | ||||
| 2072 | 國內旅費 | 948,000 | 810,000 | 138,000 | 17.04% | ||||
| 2084 | 短程車資 | 3,000 | 3,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 3000 | 設備及投資 | 3,349,000 | 9,560,000 | -6,211,000 | -64.97% | ||||
| 3030 | 資訊軟硬體設備費 | 3,349,000 | 9,560,000 | -6,211,000 | -64.97% | ||||
| 4000 | 獎補助費 | 45,000 | 50,000 | -5,000 | -10.00% | ||||
| 4040 | 對國內團體之捐助 | 45,000 | 50,000 | -5,000 | -10.00% |