資料來源:114-中央研究院單位預算案-單位預算案第250頁
預算機關
中央研究院
承辦單位
預算金額
303,128,000 元()
計畫內容
1.辦理一般性行政管理工作:   (1)辦理行政、出納及總務事務。   (2)院區、招待所、各類宿舍、辦公房舍等設施及發電     機維護、消防維護、電梯維護、中央空調維護與數     位式交換機維護等。   (3)院區道路及其他公共設施維護等。   (4)公共空間環境景觀工程之管理與維護。 2.幼兒園運作維持:健全與充實本院員工眷屬之幼兒保育  及教學之活動,使園務工作順利進行。  
預期成果
1.一般性行政管理工作:   (1)保障居住宿舍同仁之安全。   (2)維持辦公正常以及使用安全,須依相關規定將現有     設備交予專業廠商維護保養,並定期作成紀錄呈報     有關機關核備(如高壓電每半年向台北市政府產發     局核備等)。   (3)強化生活與工作環境之空間機能與環保效益,以有     效提升行政服務及學術研究。 2.幼兒園運作維持:   (1)以主題教學為架構,「幼兒園教保活動課程大綱」     的精神設計課程。依幼兒發展、興趣及個別能力進     行學習,並結合社區資源、配合時令季節、以幼兒     的生活經驗為主軸,帶領幼兒透過觀察、團體討論     、實作、分享、建構或個人獨力操作等方式,逐漸     加深加廣幼兒的學習活動。教師也從中觀察幼兒的     個別能力與學習狀況,適時幫助幼兒成長。   (2)藉由完整的課程規劃,及親師共同合作,幫助孩子     全方位發展人格與特質,成為健康有活力、擁有創     意自主能力、懂得感恩惜福的孩子,培育出優秀的     下一代。  
編號 科目 說明 數量 單位 單價 114預算 113預算 113差異 113比例
01 人員維持 行政人員162人、駐警5人、技工8人、駕駛3人、
工友1人及約聘僱人員11人,年需經費251,049千
元,包括:
1.政務人員待遇10,630千元。
2.法定編制人員待遇136,385千元。
3.約聘僱人員待遇9,403千元。
4.技工、駕駛及工友待遇4,300千元。
5.年終工作獎金、考績獎金及特殊功勳獎賞等40
 ,542千元。
6.休假補助3,806千元。
7.超時加班及未休假加班費12,965千元。
8.退休退職給付2,260千元。
9.退休離職儲金15,814千元。
10.保險費14,944千元。
251,049,000 224,912,000 26,137,000 11.62%
1000 人事費 251,049,000 224,912,000 26,137,000 11.62%
1010 政務人員待遇 10,630,000 10,258,000 372,000 3.63%
1015 法定編制人員待遇 136,385,000 113,980,000 22,405,000 19.66%
1020 約聘僱人員待遇 9,403,000 9,028,000 375,000 4.15%
1025 技工及工友待遇 4,300,000 6,248,000 -1,948,000 -31.18%
1030 獎金 40,542,000 35,817,000 4,725,000 13.19%
1035 其他給與 3,806,000 3,550,000 256,000 7.21%
1040 加班費 12,965,000 11,887,000 1,078,000 9.07%
1045 退休退職給付 2,260,000 4,419,000 -2,159,000 -48.86%
1050 退休離職儲金 15,814,000 14,969,000 845,000 5.64%
1055 保險 14,944,000 14,756,000 188,000 1.27%