預算機關
國家文官學院
承辦單位
預算金額
109,998,000 元()
計畫內容
1.公務人員考試錄取、升任官等、行政中立及其他有關訓
練之執行事項。
2.公務人員培訓技術、方法與教材之研究發展及推廣事項
。
3.高階公務人員中長期培訓之研究及執行事項。
4.公務人員培訓國際交流及國內外學術機構合作之執行事
項。
5.公務人員終身學習之推廣及執行事項。
6.考試錄取基礎訓練、升官等訓練等受訓人員之數位學習
及其他多元學習與圖書管理服務事項。
預期成果
1.充實初任公務人員應具備之基本觀念、品德操守、服務
態度及行政程序與技術。
2.充實晉升官等訓練人員之公務行政知能及提升公務行政
能力,以符合時代與社會變遷之需求,並增進政府行政
效能及鼓舞公務人員士氣。
3.為提升公務人員培訓效益,精進教材內容及案例,優化
師資培力,導入多元教學方法,活化教學資源,促使訓
練所學與公務職場銜接。
4.充實高階公務人員核心能力,培育卓越管理能力、前瞻
領導器識及民主決策風範,以提升國家競爭力。
5.拓展與簽署備忘錄(MOU)國家及國際培訓機構之交流
合作,建構國際培訓組織網絡。
6.提供受訓人員及公務人員豐富之圖書參考資料,並發展
數位課程,落實公務人員終身學習目標。
| 編號 | 科目 | 說明 | 數量 | 單位 | 單價 | 114預算 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 06 | 公務人員行政中立訓練 | 1.計畫內容:依據保訓會處務規程第12條第3款 、本學院組織法第2條第2款、「保訓會及本學 院權責劃分表」及公務人員行政中立訓練辦法 第5條等規定,辦理行政中立訓練。 2.經費計算依據:(本項訓練之講座鐘點費占按 日按件計資酬金比率為81.82%) (1)辦理公務人員行政中立實務案例高階主管 研討班,預計調訓40人,計需講座鐘點費1 2千元,一般事務費1千元,講座交通費2千 元,合計15千元。 (2)辦理公務人員行政中立法研習班,預計調 訓320人,計需講座鐘點費24千元,一般事 務費56千元,講座交通費9千元,合計89千 元。 (3)訓練課程教材之撰稿、審查、研商會議及 彙編等經費8千元。 |
112,000 | |||
| 2000 | 業務費 | 112,000 | ||||
| 2036 | 按日按件計資酬金 | 44,000 | ||||
| 2054 | 一般事務費 | 57,000 | ||||
| 2072 | 國內旅費 | 11,000 |