預算機關
公務人員保障暨培訓委員會
承辦單位
預算金額
24,146,000 元（）
計畫內容
1.公務人員訓練進修政策、法規之研擬與解釋、進修事項
之協調聯繫，以及國際交流合作。
2.行政中立訓練、人事人員與行政院以外機關人員訓練事
項之研擬規劃及委託。
3.訓練進修業務之規劃與推動。
4.高階文官訓練進修規劃遴選、國外研習與成績評量。
5.培訓評鑑技術研發規劃執行與委託。
6.考試錄取人員基礎訓練及晉升官等訓練評量。
7.公務人員考試錄取人員訓練制度之定位與改進之研究。
預期成果
1.健全培訓法制，建立符合現況需要之訓練進修制度，維
持良好之行政中立工作環境，並增進國際交流合作。使
公務人員經由妥適之培訓方式，提昇其素質及工作績效
，涵養性別平等(包含CEDAW)及多元文化觀念，從而促
進文官培訓制度更趨完善，落實公義社會與廉能政府之
政策方針。
2.充實高階文官核心能力，健全高階文官培訓體系。辦理
相關公務人員訓練評量及成效追蹤事宜，達到培訓優質
公務人力之目的。
| 編號 | 科目 | 說明 | 數量 | 單位 | 單價 | 114預算 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 06 | 考試錄取人員基礎訓練及晉升官等訓練評量 | 1.計畫內容：辦理各項公務人員考試錄取人員基 礎訓練、薦任公務人員晉升簡任官等訓練（含 警正晉升警監官等訓練）、委任公務人員晉升 薦任官等訓練、警佐警察人員晉升警正官等訓 練及交通事業人員員級晉升高員級資位訓練評 量相關事宜。 2.經費計算依據： (1)因業務需要進用約用人員計需1,015千元。 (2)辦理各項訓練測驗評量作業費等2,111千元 。 (3)辦理本計畫相關資料印製、裝訂、場地布 置及其他雜項等費用57千元。 (4)辦理本計畫業務所需國內旅費70千元。 |
3,253,000 | |||
| 2000 | 業務費 | 3,253,000 | ||||
| 2033 | 約用人員酬金 | 1,015,000 | ||||
| 2036 | 按日按件計資酬金 | 2,111,000 | ||||
| 2054 | 一般事務費 | 57,000 | ||||
| 2072 | 國內旅費 | 70,000 |