預算機關
勞動部
承辦單位
預算金額
61,012,000 元（）
計畫內容
1.促進工會組織自由化。
2.強化團體協約，推動派遣勞工保護法制。
3.建立迅速有效勞資爭議處理機制。
4.健全不當勞動行為裁決機制。
5.推行勞動教育，強化勞資對話。
6.因應貿易自由化，穩定勞資關係。
預期成果
1.輔導工會組織，發揮工會功能。
2.促進勞資雙方簽訂團體協約，保障派遣勞工權益。
3.妥速處理勞資爭議，有效維護勞工權益。
4.審理不當勞動行為案件，落實勞動三權之保障。
5.提升國民勞動意識，促進勞資對話。
6.保障貿易自由化可能受影響產業勞工權益。
| 編號 | 科目 | 說明 | 數量 | 單位 | 單價 | 112預算 | 111預算 | 111差異 | 111比例 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 01 | 促進工會組織自由化 | 1.補助工會辦理工會教育訓練；辦理工會幹部 、會務人員之培育暨專業知能訓練；辦理輔 助工會團體管理系統，需業務費717千元， 獎補助費12,182千元，共計12,899千元。 2.辦理全國模範勞工選拔暨表揚等各系列活動 及全國模範勞工獎勵金、出國經費及補助全 國性工會辦理五一勞動節表揚大會，需業務 費3,666千元，獎補助費1,860千元，共計5, 526千元。 3.健全工會法制，辦理工會法令座談活動；辦 理工會訪視及各級政府勞資關係業務人員聯 繫會報，需業務費378千元。 4.補助新成立之企(產)業工會勞工教育訓練及 補助工會會所修繕費用，需業務費100千元 ，獎補助費600千元，共計700千元。 |
19,503,000 | 19,564,000 | -61,000 | -0.31% | |||
| 2000 | 業務費 | 4,861,000 | 4,861,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2009 | 通訊費 | 106,000 | 106,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2018 | 資訊服務費 | 56,000 | 56,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2021 | 其他業務租金 | 52,000 | 52,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2027 | 保險費 | 46,000 | 46,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2036 | 按日按件計資酬金 | 259,000 | 259,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2051 | 物品 | 30,000 | 30,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2054 | 一般事務費 | 3,551,000 | 3,551,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2072 | 國內旅費 | 656,000 | 656,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2078 | 國外旅費 | 45,000 | 45,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 2084 | 短程車資 | 60,000 | 60,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 4000 | 獎補助費 | 14,642,000 | 14,703,000 | -61,000 | -0.41% | ||||
| 4040 | 對國內團體之捐助 | 14,132,000 | 14,193,000 | -61,000 | -0.43% | ||||
| 4085 | 獎勵及慰問 | 510,000 | 510,000 | 0 | 0.00% |