預算機關
公平交易委員會
承辦單位
預算金額
289,607,000 元（）
計畫內容
1.人事行政：辦理人事管理、任免、考訓、差勤、待遇、
退撫、保險及福利等業務。
2.主計業務：辦理歲計、會計及統計等業務。
3.政風業務：辦理廉政宣導、機密維護及政風預防與查處
等業務。
4.事務管理：配合業務，管理一般行政事務。
5.車輛管理：管理公務車輛。
預期成果
1.配合各項人事業務，期望達成人員之選、育、留、用，
促進並活化機關新陳代謝，健全組織各項人事功能。
2.協助強化內部控制，提升行政效率，節約公帑，使資源
充分有效運用，並完成公平交易統計，供決策參考。
3.加強同仁知法守法觀念，推動國家廉政建設行動方案，
落實公務員廉政倫理規範，樹立員工正確廉潔觀念，維
護機關清廉形象。
4.配合業務，管理一般行政事務，以安定工作環境，順利
推行業務。
5.實施公務車集中調派，採共乘為原則，以提高公務車輛
使用效率及節省油料費用。
| 編號 | 科目 | 說明 | 數量 | 單位 | 單價 | 107預算 | 106預算 | 106差異 | 106比例 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 01 | 人員維持 | 1.本會預算員額227人，計需人事費276,870千 元。 2.人事費含政務人員待遇13,460千元、法定編 制人員待遇162,239千元、約聘僱人員待遇4 ,877千元、技工及工友待遇6,603千元、獎 金42,609千元(含考績獎金及年終工作獎金) 、其他給與3,491千元(係休假補助)、加班 值班費9,662千元(含不休假加班費及超時加 班費)、退休離職儲金16,236千元(係員工退 休離職提撥金)、保險17,693千元(係公勞健 保保險補助)。 |
276,870,000 | 278,261,000 | -1,391,000 | -0.50% | |||
| 0100 | 人事費 | 276,870,000 | 278,261,000 | -1,391,000 | -0.50% | ||||
| 0102 | 政務人員待遇 | 13,460,000 | 13,460,000 | 0 | 0.00% | ||||
| 0103 | 法定編制人員待遇 | 162,239,000 | 164,604,000 | -2,365,000 | -1.44% | ||||
| 0104 | 約聘僱人員待遇 | 4,877,000 | 3,979,000 | 898,000 | 22.57% | ||||
| 0105 | 技工及工友待遇 | 6,603,000 | 7,004,000 | -401,000 | -5.73% | ||||
| 0111 | 獎金 | 42,609,000 | 42,513,000 | 96,000 | 0.23% | ||||
| 0121 | 其他給與 | 3,491,000 | 3,798,000 | -307,000 | -8.08% | ||||
| 0131 | 加班值班費 | 9,662,000 | 9,074,000 | 588,000 | 6.48% | ||||
| 0143 | 退休離職儲金 | 16,236,000 | 16,085,000 | 151,000 | 0.94% | ||||
| 0151 | 保險 | 17,693,000 | 17,744,000 | -51,000 | -0.29% |